DiaMail - Книжный интернет-магазин - На главную   Обратная связь   044-353-0111
067-877-1666
066-366-1250
обратная связь
    Помощь
- доставка
- оплата
- как заказать
     

   

БЕСПЛАТНАЯ ДОСТАВКА
по Украине
при заказе от 500 грн

СКИДКИ  5-13%
от количества, от суммы,
накопительные

ПРИНИМАЕМ К ОПЛАТЕ
Принимаем оплату картами Visa Принимаем 
оплату картами MasterCard
Принимаем оплату через Приват-24 Принимаем оплату через WebMoney, BitCoin

Мы на Facebook

ПОДЕЛИТЬСЯ



КАТАЛОГ


 Бизнес-книги. Новинки

 Бизнес-книги. Распродажа. Уценные товары

 Бизнес-книги. Скоро в продаже. Анонсы новых книг

 MBA. Бизнес-курс

 Деловая литература. Право. Психология

 Кадры. Офис. Делопроизводство

 Книги для успешного бизнеса. Избранное

 Маркетинг. Реклама

 Менеджмент

 Предпринимательство. Е-коммерс

 Торговля. Логистика. Туризм и сервис

 Финансы. Банковское дело. Инвестиции

 Экономика

 Менеджмент 

   Управление персоналом  
    Сортировка по: году выхода, цене, алфавиту

    От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет... От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет...
    Джим Коллинз
    В книге анализируется опыт компаний, осуществивших переход от хороших показателей к выдающимся, таких как: Abbott, Circuit City, Fannie Mae, Gillette, Kimberly-Clark, Kroger, Nucor, Philip Morris, Pitney Bowes, Walgreens, Wells Fargo. Эти компании сохранял ...
    368 стр., ISBN 978-5-00117-131-7, МИФ
       Цена: 655.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Коллаборация. Как перейти от соперничества к сотрудничеству Коллаборация. Как перейти от соперничества к сотрудничеству
    Мортен Хансен
    Коллаборация в рамках всей компании — необходимое условие реализации ее стратегии на практике.

    Мортен Хансен исследовал эту тему на протяжении пятнадцати лет и превратил научное исследование в практическое руководство к действию. Он рассказывает о т ...
    288 стр., 2017 г., ISBN 978-5-00100-846-0, МИФ
       Цена: 530.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Работа в радость. Бизнес-модель будущего Работа в радость. Бизнес-модель будущего
    Деннис Бакке
    История компании AES — энергетического гиганта, работающего по бизнес-модели будущего — рассказанная основателем и CEO.

    Представьте компанию, где людям нравится приходить на работу — и они очень продуктивны. Представьте компанию, где руководители вы ...
    224 стр., 2017 г., ISBN 978-5-00100-732-6, МИФ
       Цена: 450.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Аналитическая культура. От сбора данных до бизнес-результатов Аналитическая культура. От сбора данных до бизнес-результатов
    Карл Андерсон
    Подробное пошаговое руководство по внедрению Data-driven-культуры в вашей компании — от сбора данных и наглядных отчетов до анализа и обоснованных решений.

    Чтобы стать data-driven-компанией, недостаточно наладить сбор "больших данных" или собрать ко ...
    336 стр., 2017 г., ISBN 978-5-00100-781-4, МИФ
       Цена: 715.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Почему не все любят ходить на работу. Правда о вовлеченности сотрудников Почему не все любят ходить на работу. Правда о вовлеченности сотрудников
    Патрик Ленсиони
    Бизнес-гуру Патрик Ленсиони рассказывает о том, как поднять вовлеченность и результативность сотрудников, используя свой фирменный увлекательный стиль.

    Каждый знает, что такое неудовлетворенность работой. Это когда страшно идти на работу и когда не ...
    256 стр., 2017 г., ISBN 978-5-00100-644-2, МИФ
       Цена: 375.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Управление жизненным циклом корпораций Управление жизненным циклом корпораций
    Ицхак Адизес
    Знаете такую шутку: "Когда вы прекращаете заниматься любовью со стокилограммовой гориллой? Ответ: "Когда этого захочет горилла". Многие компании и корпорации похожи на горилл — когда они маленькие и безобидные, их легко подчинить общим правилам. А когда го ...
    512 стр., 2017 г., ISBN 978-5-00100-578-0, МИФ
       Цена: 575.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Руководство Джоэла Спольски по подбору программистов и управлению ими. Руководство Джоэла Спольски по подбору программистов и управлению ими.
    Джоэл Спольски
    Известный эксперт по вопросам организации работы компаний по разработке программного обеспечения Джоэл Спольски легко и понятно объясняет, как найти, отобрать, увлечь и нанять на работу лучших технических специалистов. Кроме того, много внимания уделяется ...
    144 стр., 2017 г., ISBN 978-5-8459-1354-8, Диалектика
       Цена: 175.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Scrum. Революционный метод управления проектами Scrum. Революционный метод управления проектами
    Джефф Сазерленд
    Книга основателя методики Scrum, которая поможет вам реализовывать проекты в несколько раз быстрее и эффективнее.
    Возможно, историки будущего будут разделять прогресс человечества четкой линией: "до Scrum" и "после" настолько эта методика революционна. ...
    288 стр., 2017 г., ISBN 978-5-00100-424-0, МИФ
       Цена: 460.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры
    Дэйв Логан, Хэли Фишер-Райт, Джон Кинг
    Увлекательная и прорывная книга, которая поможет создать сильную корпоративную культуру.
    Эта книга открывает нам глаза на один столь повсеместно распространенный факт: человеческие существа сбиваются в племена. Логан, Кинг и Фишер-Райт анализируют связь ...
    304 стр., 2017 г., ISBN 978-5-00100-396-0, МИФ
       Цена: 530.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Эмоциональный интеллект руководителя. Как развивать и применять. Эмоциональный интеллект руководителя. Как развивать и применять.
    Дэвид Карузо, Питер Сэловей
    Долгое время считалось, что эмоции, которые мы испытываем и выражаем, необходимо тщательно контролировать. И очень важно следить за ними, находясь на работе, особенно если вы управляете людьми. Считалось, что выражать эмоции на рабочем месте непрофессионал ...
    320 стр., 2017 г., ISBN 978-5-496-02237-8, Питер
       Цена: 530.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Управление конфликтом: что делать, если вы столкнулись с невыполненными обещаниями, обманутыми ожиданиями и агрессивным поведением. Управление конфликтом: что делать, если вы столкнулись с невыполненными обещаниями, обманутыми ожиданиями и агрессивным поведением.
    Кэрри Паттерсон, Джозеф Гренни, Рон Мак-Миллан, Эл Свитцлер
    Вы наверняка не раз оказывались в ситуациях конфликта, когда отношения накалены до предела, вас не желают выслушать, и вы срываетесь на крик — или демонстративно замолкаете. Вы прекрасно понимаете, что проблему таким путем не решить, но просто не знаете, к ...
    256 стр., 2017 г., ISBN 978-5-8459-1941-0, Вильямс
       Цена: 175.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    СаМое важное.  Как разобраться в себе, стать лидером и повести за собой команду. СаМое важное. Как разобраться в себе, стать лидером и повести за собой команду.
    Ричард Дафт
    Главы правительств и руководители корпораций управляют тысячами людей и распоряжаются огромными ресурсами, но многие из них не имеют власти над собой. Очень часто лидеры знают о важности правильного действия, но они обладают слабым представлением о том, чт ...
    496 стр., 2016 г., ISBN 978-5-496-01959-0, Питер
       Цена: 600.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Как пасти котов. Наставление для программистов, руководящих другими программистами. Как пасти котов. Наставление для программистов, руководящих другими программистами.
    Дж. Ханк Рейнвотер
    "Как пасти котов" — это книга о лидерстве и руководстве, о том, как первое совмещать со вторым. Это, если хотите, словарь трудных случаев управления IT-проектами. Программист подобен кошке, которая гуляет сама по себе. Так уж исторически сложилось. Именно ...
    256 стр., 2016 г., ISBN 978-5-496-01820-3, Питер
       Цена: 335.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    УЦЕНКА: 1001 способ поощрить работника. УЦЕНКА: 1001 способ поощрить работника.
    Боб Нельсон, Кен Бланшар, Стивен Шудлих
    УЦЕНКА: Незначительно помята задняя обложка
    Люди — самый ценный и одновременно самый проблемный актив любой организации. Как заставить человека пойти на работу? И допустимо ли здесь принуждение? Как добиться полной отдачи? Как обезопасить ...
    184 стр., 2007 г., ISBN 5-8459-0962-7, Вильямс
       Цена: 60.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    УЦЕНКА: Формула успеха в бизнесе: на первом месте - люди. УЦЕНКА: Формула успеха в бизнесе: на первом месте - люди.
    Джеффри Пфеффер
    УЦЕНКА: Незначительные царапины обложки, незначительно биты верхний угол лицевой и нижний угол задней обложек
    Книга Формула успеха в бизнесе: на первом месте — люди, написанная известным университетским профессором и консультантом по вопро ...
    560 стр., 2006 г., ISBN 5-8459-0915-5, Вильямс
       Цена: 85.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину

    Основы организационного поведения, 8-е издание. Основы организационного поведения, 8-е издание.
    Стивен. П. Роббинз
    В последнее время исследования в области менеджемента уделяют большое внимание так называемому человеческому фактору. В частности, ученые всего мира признают, что понимание, прогнозирование и контролирование поведения людей - это залог успеха в деятельност ...
    448 стр., 2006 г., ISBN 5-8459-0883-3, Вильямс
       Цена: 175.00 грн.
    В корзину » Купить - Добавить в корзину



    © 1998-2018 Интернет-магазин DiaMail